Unternehmensnachfolge in der Schweiz: eine Chance für Aufbauer

Dun & Bradstreet Europe hat gerade seinen Bericht 2025 zur Unternehmensnachfolge in der Schweiz veröffentlicht – einem unserer Zielmärkte. Die Daten zeigen, dass fast 14 % der Unternehmen in unserer Größenordnung (10–49 Mitarbeitende) derzeit eine Nachfolgelösung suchen. Zudem werden über 90.000 Unternehmen in den kommenden fünf Jahren eine neue Führung oder Eigentümerschaft benötigen – betroffen sind mehr als 500.000 Arbeitsplätze im Herzen der Schweizer Wirtschaft.

Das ist eine spannende Chance für talentierte Führungspersönlichkeiten in der Lebensmitte, in die Geschäftsführung etablierter, profitabler und cash-starker Unternehmen mit viel verbleibendem Potenzial einzusteigen. Melden Sie sich bei uns, wenn Sie sich vorstellen können, ein solches Unternehmen zu übernehmen und die nächste Wachstumsphase zu zünden – nicht nur in der Schweiz, sondern auch in Deutschland oder Österreich.